採用支援

適応性を深く見つめる、独自のテスト構成

マインの採用支援は、自社オリジナルテストを用いた独自のテストバッテリーにより、ストレス特性、対人関係・コミュニケーション特性など、組織適応の鍵を握るポイントに絞った心理アセスメントを行い、結果をカウンセラーが一人一人個別に分析し、報告を行います。

専門のカウンセラーが個別に分析報告

分析にあたるスタッフは、日頃現場で多くの相談にあたっている経験豊富なカウンセラーが務めます。コンピュータ処理による採用テストに比べ、実施から報告までの時間は長めとなりますが、多くの企業からご信頼をいただき、継続的にご利用いただいています。

ニーズに応じたテスト構成

特に気になる点などがある場合、ご要望に応じて必要なアセスメントツールを組み合わせた独自のテスト構成で実施報告することが可能です。お気軽にご相談ください。